長垣市人民檢察院以檢察業(yè)務(wù)為中心，全面加強(qiáng)和改進(jìn)教育培訓(xùn)工作，著力提升干警職業(yè)素養(yǎng)，傾力打造一支正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化的檢察隊伍。

為突出教育培訓(xùn)的針對性，全面提升干警職業(yè)素能，長垣市人民檢察院建立了以培訓(xùn)需求為導(dǎo)向的培訓(xùn)內(nèi)容更新機(jī)制，組建民事檢察、行政檢察、公益訴訟、刑事實體法、程序法等五個檢察理論研究小組，結(jié)合實務(wù)開展重點(diǎn)課題調(diào)研，對新領(lǐng)域、新類型案件以及重大或疑難復(fù)雜案件，探究實踐解決之道。開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵、技能競賽等活動，有效增強(qiáng)干警的邏輯思維能力和釋法說理能力，在實戰(zhàn)熔爐中提升專業(yè)素養(yǎng)、鑄就法治擔(dān)當(dāng)。

結(jié)合全省檢察機(jī)關(guān)規(guī)劃要求，長垣市人民檢察院把需求調(diào)研作為形成培訓(xùn)計劃的必經(jīng)環(huán)節(jié)，準(zhǔn)確把握各方需求，并以此來設(shè)計培訓(xùn)項目，提出培訓(xùn)計劃，做到有的放矢。

據(jù)介紹，長垣市人民檢察院為全院干警建立電子學(xué)習(xí)檔案，將職業(yè)素養(yǎng)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力深度嵌入干部選拔任用核心指標(biāo)體系，以科學(xué)評價、精準(zhǔn)激勵為杠桿，撬動干警內(nèi)生動力源泉，根治培訓(xùn)形式主義 “沉疴”，催生比學(xué)趕超良性循環(huán)，為檢察事業(yè)蓬勃發(fā)展筑牢堅實人才支撐，注入持久創(chuàng)新動能。